Miten uskaltaa ottaa esimiesrooli fuusion keskellä?
Olen 51-vuotias nainen ja olen työskennellyt 25 vuotta samassa asiantuntijatehtävässä. Nyt yritykseni on fuusioitumassa, ja minulle tarjotaan esimiestehtävää uudessa tiimissä. Pelkään epäonnistuvani, koska minulla ei ole aiempaa johtamiskokemusta. Miten voin kehittää assertiivisuuttani ja itsensä rakastamista, jotta uskallan ottaa roolin vastaan?